امروز،
دستگاه های حضور و غیاب و سیستم های کنترل تردد به بخش جدا نشدنی از منابع انسانی هر سازمان و ارگانی تبدیل شده اند و یکی از مهمترین رویکرد های هر سازمان جهت مدیریت منابع انسانی می باشند.
![[تصویر: Eye-scanner-that-unlocks-smartphones-Fuj...ennews.jpg]](http://www.sparsian.com/userfiles/images/news/Eye-scanner-that-unlocks-smartphones-Fujitsu-demos-iris-Eye-scanner-unlocks-Fujitsu-iris-authentication-system-iris-recognition-system-Eye-Scanner-Eye-scanner-for-SmartphoneWagennews.jpg)
با ورود فناوری های نوین به عرصه شناسایی افراد،روش های شناسایی قدیمی تر که مبتنی بر اعتماد به منابع انسانی بودند کنار گذاشته شده و از فناوری های نوین جهت شناسای افراد استفاده می شود.به عنوان مثال در ابتدای ورود سیستم های کنترل تردد و حضور و غیاب دستگاه های پانچ وارد بازار شدند و پس از آن دستگاه های بارکد خوان که هر یک از آنها توسط خود افراد بر روی دستگاه ها قرار گرفته و مبتی بر صداقت افراد بودند.با پیشرفت فناوری و ورود تجهیزات بیومتریک، سیستم های شناسایی اثر انگشت وارد بازار شدند که شناسایی افراد بر اساس اثر امگشت فرد صورت می گیرد که این فناوری نیز مشکلاتی را در حضور و غیاب افراد ایجاد می کند به عنوان مثال برخی از افراد دارا اثر انگشت ساییده شده و یا از بین رفته هستند که همین موضوع شناسایی اثر انگشت را در این لینک قابل نمایش نیست . لطفا ثبت نام کنید و یا وارد سایت شوید با سختی و یا غیر ممکن کرده است.نسل جدید تر سیستم های حضور و غیاب نیز بر اساس شناسایی تشخیص چهره هستند که شناسایی فرد را بر اساس ویژگی های صورت مانند فاصله چشم ها از هم، گونه و بینی صورت می گرید.در برخی محیط ها نظیر بیمارستان ها و محیط های استریل که از ماسک استفاده می شود دستگاه های شناسایی اثر قرنیه چشم نیز وجود دارد که به تازگی به بازار آمده و مورد استفاده قرار می گیرند.نسل جدید تشخیص کف دست نیز به تازگی در نمایشگاه های فناوری اصلاعات عرضه شده است که برای محیط های صنعتی مورد استفاده قرار می گیرد.